Quais erros eliminam de uma entrevista no banco?

Foto: Site Freepik

‍

Uma entrevista de emprego sempre traz um alto grau de tensão e nervosismo. Os maiores desafios vão muito além de conquistar a vaga. 

Estão incluídos: saber falar de forma clara e objetiva as suas qualificações, controlar o nervosismo, estar com uma vestimenta adequada, saber responder bem as perguntas (até as inesperadas), analisar se você se adequa à cultura da empresa, entre outros. 

Ao ser entrevistado num banco ou instituição financeira, não há muita diferença nos desafios. Por isso, estou aqui para te alertar de não cometer erros que te eliminarão da vaga de emprego.  

As entrevistas de emprego em bancos são bastante rigorosas e competitivas. Claro, não são tão diferentes de entrevistas em outras empresas. Ainda assim, há razões comuns que podem levar à eliminação de um candidato durante o processo seletivo para um cargo em um banco. Algumas delas incluem:

• Falta de qualificações e experiência relevantes: Se o candidato não possuir as habilidades, conhecimentos ou experiência necessárias para a posição em questão, é provável que seja eliminado.
• Desconhecimento sobre o setor bancário: Os bancos valorizam candidatos que demonstram compreensão do setor financeiro e bancário, bem como de questões econômicas mais amplas.
• Falta de habilidades técnicas: Dependendo do cargo, podem ser exigidas habilidades técnicas específicas, como conhecimento avançado de análise de dados, experiência com software bancário ou habilidades em programação. A ausência dessas habilidades pode resultar na eliminação do candidato.
• Problemas de integridade ou histórico desfavorável: Os bancos são organizações financeiras altamente regulamentadas e, por isso, procuram candidatos com histórico limpo e reputação sólida. Problemas de integridade ou referências desfavoráveis podem ser um fator decisivo.
• Comportamento inadequado ou falta de profissionalismo: O setor bancário é conhecido por sua cultura profissional e conservadora. Se o candidato apresentar comportamento inadequado, falta de ética ou desrespeito durante a entrevista, isso pode levar à eliminação.
• Falta de habilidades de comunicação: A capacidade de se comunicar de forma clara e eficaz é valorizada no setor bancário, especialmente para funções que envolvem interação com clientes.
• Inaptidão para trabalhar sob pressão: O ambiente bancário pode ser estressante, com prazos apertados e metas a serem cumpridas. Os candidatos que não demonstram habilidade para trabalhar sob pressão podem ser eliminados.
• Expectativas salariais incompatíveis: Se as expectativas salariais do candidato estiverem muito acima do que a empresa está disposta a oferecer, isso pode ser um fator de eliminação.
• Falta de conhecimento sobre a empresa: Os bancos querem ver que o candidato fez sua lição de casa e pesquisou sobre a instituição, seus produtos e serviços, e como ele pode se encaixar nessa cultura.

É importante se preparar adequadamente, destacar suas habilidades relevantes, demonstrar interesse genuíno pelo setor bancário e pelas atividades do banco em questão. Além disso, mostrar profissionalismo, ética e responsabilidade durante a entrevista é fundamental.

‍

Você reparou o que os dois primeiros itens acima têm em comum? Duas palavras respondem isso: QUALIFICAÇÃO e CONHECIMENTO! Sim, eu já aproveitei para destacar bem isso pois esta é uma das coisas que mais depende única e exclusivamente de você. 

No caso do mercado financeiro, as certificações são o melhor atalho para quem quer entrar neste mercado ou ser promovido dentro do banco. E eu posso te garantir que as provas das certificações financeiras são extremamente acessíveis. 

Eu sou um cara comum! Mas, eu sempre quis mais. Por isso, eu estudei muito, pensei em métodos que facilitassem o meu aprendizado e foi assim que fui aprovado nas certificações financeiras. Eu não sou o mais inteligente, mas tornei as coisas mais práticas para mim e percebi que é possível sim realizar os meus sonhos. 

Isso funcionou desde as certificações que são consideradas porta de entrada do mercado financeiro, CPA-10 e CPA-20, até o topo do mercado financeiro, que é a certificação CFP®. Você acha que eu parei por aí? 

Com certeza não, tanto que fiz um MBA a partir de um empréstimo consignado. Todas essas conquistas me tornaram um profissional melhor. Todas essas conquistas me tornaram uma pessoa melhor. 

Percebeu que ser qualificado depende apenas de você? Mas, eu não te deixaria sozinho nesta jornada. Por isso, eu passei a dar aulas e trazer mais pessoas para o mercado financeiro. A prova disso está nos mais de 55 mil alunos que aprovei. E você acha que eu me preocupo só em dar aulas e em transmitir conhecimento?

NÃO! E aqui está um dos motivos para escrever este artigo. Se eu tenho um lema aqui com meus funcionários, é este: “Muito mais do que vender cursos. Mudar vidas”! Eu digo isso porque nós estamos contigo até depois da sua aprovação. 

Desde que você nos deu um voto de confiança e se tornou meu aluno, eu não soltei mais a tua mão. Eu quero cuidar totalmente de você. Por isso, trago dicas de como crescer dentro do mercado financeiro.

Por isso, te alerto sobre erros que eliminam os candidatos de uma entrevista de emprego! É o propósito deste artigo.

Só que eu não ia te deixar apenas com uma dor. Também tenho aqui uma solução… 

‍

Eu separei um material completamente gratuito para você: as dicas para você se destacar na entrevista em qualquer banco. Estas dicas vão muito além de você saber responder bem as perguntas que o gestor ou o departamento de recursos humanos fizer para você durante a entrevista. 

São pequenos que farão toda a diferença para você conquistar a vaga dos seus sonhos. São dicas que serão a solução para os erros ditos acima. E aí, você confia em mim? Então, clique aqui e venha pegar o seu presente!

‍Como deve ser a preparação para uma entrevista? 

Se eu fosse você, Tubarão, já ficava de olho nestas dicas abaixo antes mesmo de se candidatar à vaga de emprego da sua preferência. Saiba que os recrutadores irão cuidar isso detalhadamente: 

• Cuide das suas redes sociais: Aqui, o cuidado é redobrado. Se você posta muitos conteúdos da sua vida pessoal nas redes sociais, cuidado com a impressão que você quer passar. Ou deixe como perfil privado apenas para os seus amigos. É possível deixar público apenas algumas postagens. Aproveite para postar comentários de assuntos relevantes e o principal: Utilize o seu LinkedIn para tudo, especialmente o que for mais voltado para o profissional. 
• Cuide da sua vestimenta: Esteja confortável, mas estar confortável não significa que você possa ir de abrigo e moletom. Estar confortável é uma roupa limpa, bem passada, em que você se sinta bem e não apertado. Isso também será variável conforme a vaga. 
• Cuide da sua postura: Aqui está uma série de detalhes para ficar atento: o modo como você está sentado, o aperto de mão que você dá com o recrutador, o movimento das suas pernas enquanto está sentado, se você está sorrindo. Demonstre interesse no que o seu recrutador está falando. O que ele perguntar, responda olhando nos olhos dele.  
• Estude sobre a empresa: Eu espero que você não vá para qualquer entrevista sem conhecer o lugar e a história da empresa. Acompanhe as redes sociais da instituição financeira, como costuma se comunicar, veja os programas disponíveis no site, pesquise os valores. Esteja por dentro de tudo da corporação a que você está concorrendo. 
• Controle o jeito que você fala: Ao falar, pode usar gestos, pois isto demonstra sinal de confiança e um bom desempenho nas relações sociais. Mas, aqui cuide para não exagerar nos gestos. Eu preciso te alertar de que você não deve usar gírias nas suas frases? Use um tom de voz normal, nem muito alto ou muito baixo.

‍

Para ficar por dentro de assuntos do momento, conteúdos de prova, dicas de carreira, fique de olho aqui no blog. O mesmo acontece nas minhas redes sociais, especialmente Instagram e YouTube.